基本方針
オムロンらしさや緊急度を考慮して「重点取り組み課題」を明確化
オムロンがCSRを果たしていくうえで根幹となるのが、企業理念の中の「経営指針」です。ここには、ステークホルダーとの誠実な対話と信頼を重視する「ステークホルダー経営」を経営の基本とすることを明示しています。
オムロンでは、この「経営指針」に基づいて、長期的なCSR戦略を策定し、経営戦略に組み込んだ取り組みを進めています。2005年度には、「CSR取り組みの基本方針」を定めて取り組んでいます。
- CSR取り組みの基本方針
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- 事業を通じてよりよい社会をつくること
ソーシャルニーズを創造し、優れた技術、製品、サービスを提供し続けていく。 - 社会が抱える課題に当事者として自ら取り組むこと
人権・労働問題や環境問題など、さまざまな社会課題に対し、オムロンの特色を活かした取り組みを行う。 - 企業活動を進めるうえで、常に公明正大であること
法令や社会ルールの遵守はもとより、説明責任を果たし、より透明で公明正大な経営を実践していく。
- 事業を通じてよりよい社会をつくること
トリプルボトムラインを重視したフレームワークの整備
オムロンは、3つのCSR取り組みの基本方針を定めてステークホルダー経営を実践しています。
コーポレート・ガバナンスや内部統制を基盤として、経済・環境・社会に関する課題に取り組んでいきます。
CSR取り組みのフレームワーク
- 経営について
オムロングループの長期経営ビジョンをご紹介します。
- 企業理念とビジョン
オムロンの企業理念やスローガンについてご紹介します。
- ニュースリリース/お知らせ
オムロングループのニュースリリースがご覧いただけます。
- 安心をカタチに
オムロンはセンシング＆コントロール技術で安心をカタチにしていきます。
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