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従業員とともに

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雇用・処遇・就労環境

従業員の雇用・処遇・就労環境に関する方針、各種制度をご紹介します。

基本方針
人事配置

従業員の人権尊重

従業員の人権を尊重するための方針、仕組みについてご紹介します。

基本方針
人権啓発推進体制
人権教育
児童労働・強制労働の禁止
ハラスメント防止

労働者の権利尊重

従業員の権利を守るための方針、仕組みをご紹介します。

基本方針
従業員の発明に対する報奨

労働安全衛生

職場の安全や、従業員の健康を守るための方針、仕組みについてご紹介します。

基本方針
労働安全衛生管理体制
従業員の健康への配慮

人財育成

従業員の教育に関する方針、研修体系などをご紹介します。

基本方針
教育研修体系

多様性の尊重

職場の多様性を尊重するための取り組みについてご紹介します。

社長メッセージ
女性活躍を支援
障がい者雇用を推進
高齢者再雇用制度
その他の取り組み

ワークライフバランス

家庭と仕事の両立を支援する取り組みについてご紹介します。

育児・介護支援制度
その他の生活支援

従業員との対話

経営トップと従業員とのコミュニケーション活動についてご紹介します。

従業員との対話

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